Sabrina BonarrigoDans une enquête publiée en avril sur les besoins en main-d’œuvre enregistrés en 2011 dans la région PACA, le service Pôle emploi s’est penché sur le bassin monégasque. Selon cette enquête, Monaco aurait cette année 1 550 projets de recrutement, parmi lesquels, 230 seraient destinés à des postes de serveurs de cafés et de restaurants, de cuisiniers et de commis. « Le bassin de la principauté de Monaco génère le moins d’intentions d’embauche en PACA (environ 1 %) avec près de 1 550 projets de recrutement. Toutefois, le nombre d’intentions est en nette progression par rapport à l’année précédente. Ce bassin se démarque à la fois par une saisonnalité moyenne des emplois (43 % de projets d’embauche sont saisonniers contre 45 % en PACA) et par des difficultés de recrutement nettement inférieures à la région : 33 % des projets sont jugés difficiles contre 39 % au niveau régional », indique l’enquête. Toujours selon Pôle emploi, plus de la moitié des projets de recrutement (55 %) sont liés à la vente, au tourisme et aux services. « En revanche, les métiers rencontrant les plus importantes difficultés de recrutement concernent divers postes de techniciens et d’ingénieurs (recherche et développement, logistique, maintenance, médical, graphisme, assurances) et quelques métiers du BTP », indique enfin l’enquête.
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